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          發布時間︰2019-01- 24    信息來源: 中國航天建設集團有限公司

          1月23日,中國航天建設集團有限公司召開2019年工作會暨職工代表大會。航天建設在京全體院領導,本部各部門、所屬各單位相關負責人以及職工代表參加會議。

          中國申博集團有限公司黨組成員、副總經理劉石泉,集團公司計劃部、產業部等領導出席會議。

          會議傳達了集團公司2019年工作會精神,作了題為《匠人匠心匠作 築基築業築夢 全面開創七院高質量發展新局面》的工作報告。報告指出,2018年航天建設認真落實集團公司各項戰略部署,面對經濟增速放緩、行業發展受限、內部市場萎縮等不利因素,大家眾志成城、同心協力,擼起袖子加油干,完成了前所未有的高增長指標任務,體現了“新官理舊賬”的擔待擔當,開疆拓土再奏凱歌,搶灘登陸捷報頻傳。近三年,航天建設高質量發展態勢已成,發展戰略清晰可見,產業結構優化漸入佳境,“三大戰役”碩果累累,國企改革扎實推進。

          報告深刻分析了航天建設當前面臨的形勢和問題,作出了航天建設正處于戰略調整期的判斷,號召大家初心不改,矢志不渝,精益求精,以“匠人匠心匠作,築基築業築夢”為理想追求,奮力拼搏,篤定前行。

          報告提出了2019年工作的總體目標和任務,明確了“實現‘兩個確保’,踐行‘三個定位’,深化‘五項工程’,走好“五條道路’”的工作思路︰實現兩個確保,即確保實現主要經營指標和黨建工作目標;三個定位,即航天建設、建設航天,當代魯班、航天工匠,土木年華、藝術人生;五項工程,即政治領院工程、文化建院工程、創新強院工程、科技興院工程、規範治院工程;五條道路,即建築工業化、信息化、生態化、市場化、精益化。部署了重點工作內容︰政治領院,永葆本色;文化建院,踐行“三個定位”;創新強院,走市場化、精益化之路;科技興院,走工業化、信息化、生態化之路;規範治院,健康發展。

          會議還通報了2018年職代會職工民主提案和職工合理化建議的落實情況,審議了航天建設二屆六次職代會職工民主提案,頒發了責任令和年度經營業績考核責任書、黨建工作責任書以及黨風廉政建設責任書,進一步統一了思想、達成了共識、堅定了信心、明確了目標任務。

          劉石泉高度評價了航天建設2018年的工作和取得的成績,並對航天建設的後續工作提出了六點要求︰一要認真學習貫徹近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神,要學懂弄通做實,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,全面加強黨的領導,加強黨的建設,听黨話,跟黨走。二要做好集團公司黨組1號文件和工作會精神的宣貫,全力以赴完成2019年度經營目標任務,打好“三大攻堅戰”,在質量提升方面,要著重加強產品質量和經濟運行質量提升,改善優化經濟指標才是高質量發展;在結構調整方面,要加快產品產業結構、資本資產結構、人才結構調整步伐;在發展方式轉變方面,傳統方式難以為繼,要盡快向創新、協調、綠色、開放、共享的發展方式轉變,緊跟科技趨勢,采用網絡化、數字化、智能化、雲化等技術,以“四個化”為導向,聚焦高質量發展。三要堅決防控風險,牢固樹立底線思維。在巡視、審計要求越來越嚴格的情況下,在從嚴治黨的環境下,要守住底線,控制風險,制度嵌入流程,加強企業治理和企業管理,提前謀劃應對灰犀牛事件。四要狠抓協同發展水平和產業化能力提升。航天建設要加強與集團公司內部兄弟單位的產業協同,特別是產業園建設。聚焦企業發展,著眼長遠和未來,高標準進行產業策劃,提前布局,加大創新投入力度。高質量的企業發展不僅是央企的使命,而且是抗風險的現實需要。要搶抓發展機遇,提升科技轉化水平,圍繞產業化進行三創新,提高盈利能力。五要加強干部隊伍和人才隊伍建設,培養一批想干事、能干事、干成事的干部隊伍,培養一批听黨話、跟黨走的高素質人才隊伍,航天建設要弘揚工匠精神,注重文化建設,努力培養設計大師。六要守住安全紅線,警鐘長鳴。要認識到事故是最大的成本,安全是最大的效益,把安全生產擺在高于一切、重于一切、先于一切、影響一切的位置,近年來航天建設安全形勢平穩,但建築業屬于安全高危行業,不能麻痹大意、掉以輕心。 

          航天建設將以此次會議為新起點,認真學習領會黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神,深入貫徹落實集團公司的各項部署和要求,圍繞打好“三大攻堅戰”,全面完成好2019年各項工作,實現“兩個確保”,踐行“三個定位”,深化“五項工程”,走好“五條道路”,不斷奪取新的勝利,為實現“十三五”發展目標而努力奮斗,為集團公司初步建成國際一流航天防務公司貢獻航天建設應有的力量,以優異的成績向新中國70周年華誕獻禮!

           

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